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採用情報/求める人材

素直で、プラス発想で、勤勉な人は必ず成長します。

「伸びる人の条件」とは、

エースの入社条件としてあるのは、まず素直(誠実)であること、そして勤勉であること、最後にプラス発想であることです。

しかし、入社して半年、一年二年経つと人によって成長に差が出ますこれは何処で差が出るのか?自分としての目標の差ではないのか?と考えます。ACEは、常に新しい目標を立てて行動しています。 「日本一幸せな会社」を、目指してエース(一番)を目標にして行動していきます。常に高い志を掲げて行動していく。こんな要素が伸びる条件と考えます。一度の人生、同じ目標を持って一緒に行動しませんか。

そして一緒に、素晴らしい人生を送りましょう。

076-221-1841まで お気軽にお尋ね下さい。
担当オトムラチーフまで!

教育制度について

  新人
(基礎レベル)
社員
(戦闘レベル)
店長
(戦術レベル)
マネージャー
(戦略レベル)
習得期間 随時 1年間 2年間 3年間
課題目標 基礎重視 売上重視 利益重視 将来の方向性重視
考え方 エースと船井総研の基本的考え方 1ヶ月を考えて日々に落とし込み 1年を考えてシーズンで捕らえて1ヶ月に落とし込み 3年
1年を考えてシーズンで捕らえて1ヶ月に落とし込み



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